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2026년 근로장려금을 기한 후 신청했다면 정해진 한 날짜에 일괄 입금되는 것이 아니라 신청일로부터 4개월 이내 지급이 원칙입니다. 따라서 10월에 신청했다고 무조건 12월에 받는 것은 아니며, 신청한 날짜와 국세청 심사 진행 상황을 함께 봐야 합니다. 정기신청을 놓친 사람이 12월 1일까지 신청할 수 있다는 안내를 확인
2026년 5월 정기신청을 놓쳤더라도 아직 끝난 것은 아닙니다. 2025년 귀속 근로장려금은 2026년 12월 1일까지 기한 후 신청할 수 있고, 심사를 거쳐 산정된 장려금의 95%를 지급받습니다. 즉 정기신청과 비교하면 5% 감액됩니다. 2026년 10월 5일 현재 중요한 날짜는 11월 30일이 아니라 12월 1일입니다
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맞습니다. 2026년 귀속분부터 총급여 7,000만원 이하 근로자가 요건을 충족하는 자녀 등이 2명 이상이면 신용카드 등 사용금액 소득공제 기본한도가 연 300만원에서 400만원으로 올라갑니다. 다만 자녀가 2명이라는 이유만으로 400만원이 자동 공제되거나 세금 400만원을 돌려받는 것은 아닙니다. 총급여 7,000만원
퇴사했다고 직장에서 내던 국민연금 14만2500원이 곧바로 28만5000원으로 바뀌어 무조건 청구되는 것은 아닙니다. 퇴사 후 소득이 없다면 지역가입자가 되더라도 ‘납부예외’를 신청해 보험료 납부를 일시적으로 유예할 수 있습니다. 다만 납부예외 기간은 국민연금 가입기간에 포함되지 않는다는 점은 함께 확인해야 합니다. 20
2026년 10월 기준 국민연금 보험료율은 9.5%입니다. 기준소득월액이 300만원이라면 전체 보험료는 월 28만5000원이지만, 직장가입자는 회사와 절반씩 부담해 본인 월급에서는 14만2500원이 공제됩니다. 지역가입자는 같은 300만원을 기준소득월액으로 인정받았다면 원칙적으로 28만5000원을 본인이 부담합니다. 직장
청년도약계좌 가입자가 청년미래적금도 이용하고 싶다면 도약계좌 만기까지 기다렸다가 가입하는 방식은 현재 허용되지 않습니다. 2026년 10월 4일 기준 금융위원회 안내에는 두 상품의 중복가입뿐 아니라 청년도약계좌 만기 후 청년미래적금 가입도 불가하다고 명시돼 있습니다. 대신 2차 모집에서는 기존 도약계좌 가입자가 특별중도해
2026년 10월 4일 기준, 청년도약계좌 가입자는 청년미래적금 2차 모집을 통해 갈아탈 수 있습니다. 다만 모든 가입자에게 무조건 유리한 선택은 아닙니다. 청년미래적금 우대형 대상인지, 청년도약계좌 만기가 얼마나 남았는지, 매달 50만원과 70만원 중 실제로 얼마까지 납입할 수 있는지를 함께 봐야 합니다. 특히 이번 갈
2026년 소상공인 정책자금은 원칙적으로 최근 5년 이내 3회 이상 지원받은 소상공인의 추가 융자를 제한합니다. 하지만 과거에 받은 정책자금이 모두 3회 계산에 들어가는 것은 아닙니다. 특별경영안정자금은 지원 횟수에서 제외되고, 시설자금이나 일정 요건의 직접대출 성실상환자는 1회 추가 지원이 가능한 예외도 있습니다. 20
2026년 소상공인 정책자금 5차 변경은 모든 신청자의 조건을 일괄적으로 바꾼 공고가 아닙니다. 10월 1일 확인된 핵심 변경은 거제·통영 재해 피해 소상공인의 재해자금 우대이며, 기존 신청 건에 새 조건을 일괄 소급한다는 내용은 공개된 변경사항에서 확인되지 않습니다. 따라서 이미 신청했다면 단순히 ‘기존 신청자’인지보다
